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Progress in Social Sciences

ISSN Print: 2664-6943
ISSN Online: 2664-6951
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Latest Articles

新型农村集体经济与乡村多元治理体系相互嵌入式发展的机制研究——基于浙江省H村案例分析

Study on the Mechanism of Mutual Embedded Development of New Rural Collective Economy and Rural Pluralistic Governance System —based on the Case Study of H village in Zhejiang Province

Author: 蓝敏馨 / Progress in Social Sciences / 2024,6(5): 1279-1284 / 2024-11-01 look119 look160

发展壮大新型农村集体经济、提升乡村治理效能,对全面实现乡村振兴及社会主义现代化国家具有重要作用。作为习近平新时代中国特色社会主义经济思想的重要组成部分,发展新型农村集体经济是解决新时代“三农”问题的重要路径和必然选择。本文引用嵌入...More >>

装备制造业企业国际营销战略评价指标体系研究

Research on the Evaluation Index System of International Marketing Strategy for Equipment Manufacturing Enterprises

Author: 吴少旭 / Progress in Social Sciences / 2024,6(5): 1262-1266 / 2024-10-30 look133 look104

装备制造业作为一个国家工业发展水平的代表,在国际贸易中占有越来越重要的地位。当前经济全球化深入发展,企业开展国际贸易的过程变得更加便利高效,而近年来我国装备制造业类企业快速发展,有关企业走出海外参与国际竞争的外贸活动变得更加频繁,...More >>

浅析如何塑造企业内部现代化人力资源

A Brief Analysis on How to Shape Modern Human Resources within Enterprises

Author: 位倩 / Progress in Social Sciences / 2024,6(5): 1252-1255 / 2024-10-30 look126 look118

随着经济全球化的发展,科学技术不断进步,科技革命和产业革命的到来,让企业面临着巨大的挑战。人力资源作为企业发展过程中的重要组成部分,对企业的发展具有举足轻重的作用。现代化人力资源管理,需要从质量、数量、结构与分布等方面共同塑造。本...More >>

基于人工智能技术的公共部门人力资源管理系统对员工心理契约的影响研究

Research on the Impact of Public Sector Human Resource Management System Based on Artificial Intelligence Technology on Employee Psychological Contract

Authors: 刘莉鸥 李鑫鑫 王芙蓉 / Progress in Social Sciences / 2024,6(5): 1248-1251 / 2024-10-30 look266 look142

随着人工智能技术的飞速发展,其在公共部门人力资源管理中的应用日益广泛。文章探讨了人工智能技术在公共部门人力资源管理中的应用前景,并结合公共部门人力资源管理现状,预测了基于人工智能技术的公共部门人力资源管理系统对员工心理契约的影响:...More >>

会计内部控制研究

Research on Accounting Internal Control

Author: 徐丽娜 / Progress in Social Sciences / 2024,6(5): 1267-1272 / 2024-10-24 look107 look180

内部控制是企业实现可持续发展的基础,是管理效率和生产效率的保证,能保障企业资产安全和保证会计信息质量。本文概述了内部控制的相关概念,探讨了内部控制的价值体现与理论依据,给出了内部控制策略,并对内部控制现状与发展趋势进行了总结,以期...More >>

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