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《劳动合同法》 中劳动者说明义务制度完善研究
Research on the Improvement of the Laborer’s Explaining Obligation System in the Labor Contract Law
劳动者的说明义务是《中华人民共和国劳动合同法》（下面简称《劳动合同法》）明确规定的，它与用人单位的告知义务相对。经济进步带动了劳动巿场的蓬勃发展，在用人单位与劳动者之间信息不对称的问题普遍存在，更有甚者会有欺骗、隐瞒真实信息的情况...
基于国际法的非贸易问题研究
Research on Non Trade Issues based on International Law
当今国际社会中非贸易问题的重要性日益凸显。面对将非贸易问题纳 入 WTO 体制进行管辖的主张，发展中国家当前应该坚决抵制。假设未来 WTO 体制将非贸易问题吸收管辖，发展中国家也应当力图通过积极参与 WTO 条约 谈判的方式...
政治文化传统对国际法的影响
The Influence of Political and Cultural Tradition on International Law
国际习惯和一国内部的“公共秩序”，需要国际法各类关系主体予以 尊重。在国际习惯之中，违反强行法和国际习惯，都是导致条约或者国际法非 法的典型因素。而文化传统，指导一个国家的国民思维，进而影响国家行为和 判断，成为现有国际法存...
基于司法考试的国际法教学模式探析
On the Teaching Mode of International Law Based on Judicial Examination
在司法考试背景下，国际法教学模式应予创新。在教学内容的组织方面， 围绕基本内容和重点内容来组织教学，同时注重学科间的融会贯通，服务于法 学教学的全局，拉抬法学教学的整体效果；在教学方法的运用方面，以讲授法 为教学基本方法，更...
浅谈我国董事决策权的出路
A brief discussion on the way out of the decision- making power of directors in China
随着我国市场经济的不断完善，公司制的发展取得了很大的成绩，但 在我国现有法律体制下公司董事的商业决策权不能得到很好的制约与保护。本 文通过介绍公司制较发达的美国的董事商业决策权的相关内容来比对我国在这 方面的不足，借此探索有...
